orientation (la reunion)

Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service

Emploi Restauration - Traiteur

Pindères, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Rejoignez l'équipe du Carrefour Express pour les vacances d'été! Dans le cadre agréable du Center Parcs - Domaine des Landes de Gascogne, nous recrutons des équipiers polyvalents pour renforcer l'équipe de notre Carrefour Express du 16 mars au 31 Août ! Sous la responsabilité du Chef d'Équipe, vous participez au bon fonctionnement du magasin et à la satisfaction des clients : - Assurer l'accueil, l'orientation et le renseignement des clients avec courtoisie. - Participer à la mise en rayon, au réassort et au maintien de la propreté du magasin. - Veiller à la bonne tenue des espaces : rangement, facing, contrôle des dates. - Contribuer à à la réception des livraisons. - Participer au ramassage du matériel et au maintien d'un environnement de travail organisé. - Appliquer les normes d'hygiène, de sécurité et les procédures AREAS / Carrefour. - Contribuer à une expérience client fluide et agréable. Ce que nous offrons : - Une formation à la prise de poste pour vous accompagner. - Un cadre de travail agréable au coeur de la nature. - Une équipe conviviale et dynamique. Profil recherché - Vous êtes souriant(e), serviable et appréciez le contact client. - Vous aimez travailler[...]

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Social - Services à la personne

Pont-du-Casse, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Le Foyer Départemental de l'Enfance recrute un adjoint administratif (H/F). - Gestion de la Paye et des variables de paye o Saisie sur Sedit RH des nouveaux agents, des renouvellements de contrats o Saisie des éléments constituant le bulletin de paie o Gestion des variables de paye : extraction des données. - Gestion comptable et financière o Assurer la gestion des bons de prévisions de dépenses et des prises en charge financières, o Tenir et mettre à jour des données et des tableaux de bord : suivi devis/factures, produits entretien/ hygiène, o Réceptionner, vérifier, et transmettre des devis au service comptabilité, o Assurer un lien avec les fournisseurs et prestataires, o Assurer la gestion des frais de mission des agents o Suivre les lignes de dépenses sous Astre (connaissance logiciel). - Gestion administrative o Assurer le suivi des frais des assistants familiaux o Gérer les commandes des fournitures administratives o Réaliser la gestion administrative du courrier ; réceptionner, enregistrer et répartir o Saisir, mettre en forme et diffuser de documents divers (note, courrier, rapport.) o Recevoir, renseigner et orienter le public vers l'interlocuteur ou[...]

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Avranches, 50, Manche, Normandie

Poste en CDD 6 mois - Remplacement congés maternité, prise de poste courant mai 2026. Merci de joindre une lettre de motivation à votre CV pour que votre candidature puisse être étudiée. L'Association Passerelles vers l'Emploi recrute un(e) Conseiller(e) en Economie Sociale Familiale ou un(e) Assistant(e) de Service Social, pour le pôle logement. La mission principale du poste porte sur l'accompagnement social individuel lié au logement (FSL). À ce titre, vous accompagnerez des ménages rencontrant des difficultés pour accéder à un logement ou s'y maintenir. En complément, une partie de votre temps de travail sera consacrée au microcrédit social et au Point Conseil Budget. Vous mobiliserez des ressources et des outils adaptés pour accompagner les ménages orientés vers l'association dans la résolution de leurs difficultés. Vous serez chargé(e) de : - Réaliser des entretiens individuels aux domiciles des ménages sur le secteur du Sud Manche et dans les locaux de l'association, - Rendre des comptes sur l'avancement des situations (comité de suivi, réunion équipe, bilan, .). Au sein du pôle logement, vos principales missions seront les suivantes et adaptées en fonction[...]

Agent administratif / Agente administrative

Emploi

Châlons-en-Champagne, 51, Marne, Grand Est

Nous recherchons un Chargé d'accueil et conseiller administratif H/F Vous avez un rôle très polyvalent, depuis l'accueil du public et la réception des appels téléphoniques ou des mails, la planification et l'organisation matérielle des déplacements, l'accueil et la réponse aux demandes des différents interlocuteurs de l'association, en passant par le traitement du courrier et le suivi administratif de dossiers spécifiques à son entité. Vos missions seront : - Animer l'accueil physique, téléphonique et électronique (organisation de l'espace, réception des appels, des mails, écoute des demandes, transmission des messages, affichages et gestion du répondeur lors des fermetures exceptionnelles, .) - Informer les publics sur toutes les aides financières et des dispositifs, et/ou en les orientant vers les interlocuteurs pertinents au sein du COMAL, en fonction de leur demande - Réaliser des travaux de saisie et traitement de textes (courriers.) - Contribuer à la gestion des fournitures de bureau - En cas de dysfonctionnement, mobiliser les prestataires de services (imprimantes/photocopieur.) - Constituer le dossier administratif des demandes de subvention (envoi/réception et[...]

Assistant / Assistante de service social

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Châlons-en-Champagne, 51, Marne, Grand Est

Une entreprise publique française spécialisée dans le transport ferroviaire, chargée d'exploiter les trains de voyageurs et de marchandises ainsi que de gérer une grande partie du réseau national.Vos missions pour ce poste seront les suivantes : - Accompagner les personnes en difficulté en évaluant leur situation sociale, économique et familiale afin de définir des solutions adaptées. - Informer et orienter le public vers les dispositifs d'aide, les droits sociaux, les structures spécialisées et les partenaires institutionnels. - Mettre en place et suivre des actions d'aide personnalisées, telles que l'accès au logement, aux soins, aux ressources ou à l'emploi. - Travailler en réseau avec les professionnels du secteur médico-social, afin de coordonner les interventions et garantir un accompagnement global et cohérent. Pour ce poste vous disposez des compétences suivantes : - D'une capacité d'écoute active et d'analyse, afin de comprendre les situations personnelles, sociales et familiales et d'évaluer les besoins d'accompagnement. - D'une maîtrise des dispositifs sociaux et juridiques, permettant d'informer, d'orienter et d'accompagner les usagers dans leurs droits et[...]

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Mayenne, 53, Mayenne, Pays de la Loire

VOS PRINCIPALES MISSIONS Sous la responsabilité de la Directrice Régionale, vous aurez pour missions principales : Assurer l'accompagnement des demandeurs d'asile dans les démarches administratives et juridiques, tout au long de la procédure de leur demande d'asile ; Informer les demandeurs d'asile sur la procédure d'asile et sur le droit au séjour des étrangers en France ; Assurer les démarches d'ouverture des droits sociaux des personnes hébergées, notamment l'affiliation à la complémentaire santé solidaire, lorsque celle-ci n'a pu être effectuée avant son admission dans le lieu d'hébergement ; Informer les personnes hébergées sur le fonctionnement du système de santé et veiller à la diffusion des règles de prévention en matière sanitaire ; Assurer l'ouverture des droits sociaux ; Accompagner dans des démarches administratives, notamment l'ouverture d'un compte bancaire, l'inscription à France Travail ou à une formation professionnelle si les personnes sont amenées à rester sur le même territoire ; Informer sur les dispositifs existants pour l'accompagnement global des bénéficiaires d'une protection internationale, notamment les dispositifs associant formation[...]

Technico-commercial(e) itinérant(e)

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Devenez le véritable bras droit commercial de notre réseau sur votre région. Commercial dans l'âme, vous avez une passion pour la performance commerciale et avez envie de jouer un rôle clé dans le développement de notre réseau en pleine transformation ? TYLS Conseil vous propose une aventure humaine et à fort impact. TYLS Conseil déploie sa stratégie de conseil 360. Le réseau s'est donné une mission claire : devenir le cabinet de conseil full services préféré des dirigeants de TPE/PME. Nous réunissons aujourd'hui plus de 700 collaborateurs répartis dans près de 80 bureaux, engagés autour de valeurs fortes : innovation, curiosité, audace et sens du collectif. Si vous souhaitez être acteur de cette mutation et ambassadeur de nos prestations de services ainsi que de nos valeurs auprès des chefs d'entreprises, alors ce poste est fait pour vous. Devenez notre prochain Chargé de clientèle sur la zone géographique de la Normandie. Votre Rôle : Rattaché(e) à la Directrice Marketing & Commercial, vous développez et fidélisez votre portefeuille régional en tant qu'interlocuteur privilégié auprès de nos prospects et clients. Vous les conseillez sur l'ensemble des offres de services[...]

Surveillant / Surveillante de nuit

Emploi Social - Services à la personne

Lorient, 56, Morbihan, Bretagne

Le Dispositif d'Accueil Familial de la Sauvegarde 56 a pour mission d'accueillir et d'accompagner 124 jeunes orientés par l'Aide sociale à l'enfance dans un cadre judiciaire ou administratif en famille d'accueil. Certains mineurs peuvent présenter des situations de handicap ou de grandes difficultés d'adaptation limitant leur autonomie. Le travail en équipe avec les assistants familiaux, les éducateurs et les psychologues permet de porter des regards et des compétences complémentaires en soutien aux jeunes et à leurs parents. Il s'agit pour les professionnels : d'instaurer pour les jeunes accueillis en famille d'accueil des relations significatives et structurantes qui n'ont pas pu se déployer jusque-là, de favoriser de nouveaux espaces de construction identitaire, de développer avec chaque jeune un projet personnalisé répondant aux mieux à ses besoins fondamentaux, en coordination avec les partenaires concernés, de soutenir les compétences parentales dans l'intérêt supérieur de l'enfant, de contribuer à la restauration de liens familiaux satisfaisants, d'envisager, si possible, un retour en famille ou un glissement de l'enfant à l'ASE dès lors que sa situation est[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Lorient, 56, Morbihan, Bretagne

Le Dispositif d'Accueil Familial de la Sauvegarde 56 a pour mission d'accueillir et d'accompagner 124 jeunes orientés par l'Aide sociale à l'enfance dans un cadre judiciaire ou administratif en famille d'accueil. Certains mineurs peuvent présenter des situations de handicap ou de grandes difficultés d'adaptation limitant leur autonomie. Le travail en équipe avec les assistants familiaux, les éducateurs et les psychologues permet de porter des regards et des compétences complémentaires en soutien aux jeunes et à leurs parents. Il s'agit pour les professionnels : - d'instaurer pour les jeunes accueillis en famille d'accueil des relations significatives et structurantes qui n'ont pas pu se déployer jusque-là, - de favoriser de nouveaux espaces de construction identitaire, - de développer avec chaque jeune un projet personnalisé répondant aux mieux à ses besoins fondamentaux, en coordination avec les partenaires concernés, - de soutenir les compétences parentales dans l'intérêt supérieur de l'enfant, - de contribuer à la restauration de liens familiaux satisfaisants, - d'envisager, si possible, un retour en famille ou un glissement de l'enfant à l'ASE dès lors que sa situation[...]

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Lorient, 56, Morbihan, Bretagne

MISSIONS Placé(e) sous la responsabilité hiérarchique de la directrice de dispositif, le(la) chef.fe de service exerce ses missions par délégation de la directrice du dispositif, est membre du séminaire des cadres de l'Association et prend part aux projets développés par l'association. Les missions du Dispositif sont les suivantes : accueillir, d'héberger et d'accompagner 124 jeunes orientés par l'aide sociale à l'enfance dans un cadre judiciaire ou administratif, présentant des troubles de la conduite et du développement, des troubles psychiques, des troubles des apprentissages relevant du secteur médico-social, conjugués à des problématiques familiales complexes, avec une mobilisation parentale limitée ou insuffisante ; ces caractéristiques font du DAF un dispositif départemental d'accompagnement éducatif spécialisé, organisé en deux équipes territorialisées ; instaurer au sein des lieux d'accueil du dispositif des relations significatives et structurantes pour les enfants ; de favoriser de nouveaux espaces de construction identitaire ; développer avec chaque jeune un projet personnalisé répondant aux mieux à ses besoins fondamentaux, en coordination avec les[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Vannes, 56, Morbihan, Bretagne

Le Dispositif d'Accueil Familial de la Sauvegarde 56 a pour mission d'accueillir et d'accompagner 124 jeunes orientés par l'Aide sociale à l'enfance dans un cadre judiciaire ou administratif en famille d'accueil. Certains mineurs peuvent présenter des situations de handicap ou de grandes difficultés d'adaptation limitant leur autonomie. Le travail en équipe avec les assistants familiaux, les éducateurs et les psychologues permet de porter des regards et des compétences complémentaires en soutien aux jeunes et à leurs parents. Il s'agit pour les professionnels : d'instaurer pour les jeunes accueillis en famille d'accueil des relations significatives et structurantes qui n'ont pas pu se déployer jusque-là, de favoriser de nouveaux espaces de construction identitaire. de développer avec chaque jeune un projet personnalisé répondant aux mieux à ses besoins fondamentaux, en coordination avec les partenaires concernés, de soutenir les compétences parentales dans l'intérêt supérieur de l'enfant, de contribuant à la restauration de liens familiaux satisfaisants, d'envisager, si possible, un retour en famille ou un glissement de l'enfant à l'ASE dès lors que sa situation[...]

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Metz, 57, Moselle, Grand Est

Nous, Association Est Accompagnement, sommes une association qui œuvre dans le domaine de l'accueil, de l'hébergement et de l'insertion de personnes en situation de difficultés sociales (adultes comme familles). Nos actions ont pour objectifs d'améliorer les conditions de vie de personnes en difficultés (conditions économiques, hébergement, santé, situation judiciaire). Nous recherchons pour notre service 115/SIAO - 44 avenue des Deux Fontaines 57050 METZ : 1 Intervenant Social (F/H) A plein temps (35h) - CDI poste à pourvoir immédiatement Missions L'intervenant social œuvre dans le cadre du dispositif de veille sociale, pour le service 115 Mosellan. - Avoir une écoute bienveillante des appelants, - Evaluer leur situation et leurs besoins, réaliser des diagnostics de situations, afin de leur apporter une réponse de proximité en les orientant à propos vers les différents partenaires de premier accueil, notamment ceux de l'hébergement d'urgence avec lesquels les échanges sont quotidien, - Identifier et signaler les situations les plus vulnérables de sorte à trouver la meilleure réponse, - Contribuer à une observation sociale, en termes de connaissances, d'alerte et participer[...]

Chargé / Chargée d'accueil et de services clientèle bancaire

Emploi

Thionville, 57, Moselle, Grand Est

Chez LCL, aller de l'avant commence par la qualité de notre accueil. En tant que Conseiller Accueil et Services, vous incarnez l'Énergie d'Entreprendre en étant l'acteur essentiel qui transforme chaque interaction en agence en une opportunité pour nos client. Votre rôle est de fluidifier leur expérience bancaire et de les accompagner dans leurs besoins du quotidien. Vos missions principales : . Accueillir et conseiller nos clients en agence et à distance, en incarnant l'esprit de conquête et le sens du service de LCL. . Analyser les besoins immédiats et y répondre efficacement, ou orienter la clientèle vers le conseiller dédié, transformant chaque interaction en valeur ajoutée. . Accompagner activement nos clients dans l'adoption de nos solutions (application mobile, banque en ligne, signature électronique) pour les rendre plus autonomes. . Effectuer avec précision l'ensemble des opérations courantes (virements, dépôts, moyens de paiement) et assurer le suivi administratif (gestion des dossiers clients, KYC, prise de rendez-vous). Parce que la relation client est notre cœur de métier, votre parcours chez LCL débutera par le métier de Conseiller Accueil et Services[...]

Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Emploi

Lys, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Responsable Adjoint(e) de magasinAction est l'enseigne non-alimentaire qui connaît une forte croissance en Europe. Parce que cette aventure nous passionne, nous sommes toujours en quête de nouvelles opportunités. Implantés dans 14 pays européens nous avons franchi le cap des 3260 magasins. Avec plus de 50% d'évolution interne, nous t'offrons un tremplin idéal pour ta carrière.Travailler chez Action, c'est travailler pour une enseigne primée. En France par exemple, Action a été élue Enseigne Préférée des Français en 2023, 2024 et 2025.Chez Action, la routine n'existe pas - entre nos équipes aux talents multiples et diversifiés, et les challenges qui t'attendent : es-tu prêt à relever les défis et booster ta carrière ? Rejoins-nous !Ce qui rythme tes journéesÊtre le bras droit du Responsable Magasin: Contribuer au suivi des indicateurs magasin avec le Responsable Magasin et le Responsable RégionTu as l'âme d'un commerçant, tu connais la saisonnalité et les attentes de tes clients pour développer le CA et la satisfaction client en respect avec le concept Action : Animer l'attractivité de ton magasin, passer les commandes, recevoir les produits, gérer les stocks, implanter les[...]

Hôte / Hôtesse d'accueil

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Lesquin, 59, Nord, Hauts-de-France

Vos missions : Accueillir et informer les passagers au comptoir d'accueil Accueillir les rendez-vous internes et les orienter Réceptionner et orienter les appels téléphoniques Diffuser des annonces micro à l'aéroport Traiter les réclamations clients en temps réel Suivre et gérer les demandes spécifiques, telles que l'affectation des salles de réunion Gérer la boîte mail de l'aéroport Prendre en charge les objets trouvés et leur gestion Réaliser des enquêtes auprès du public de l'aérogare Encaisser les paiements des parkings et éditer les tickets Remettre des badges aux passagers et visiteurs Recevoir et gérer les courriers/colis Superviser les prestataires externes, comme les sociétés de nettoyage Participer à l'élaboration de consignes et procédures internes Accompagner les nouveaux salariés dans le cadre du tutorat Transmettre des consignes aux équipes de relève Conditions : Contrat de 24 heures par semaine Horaires du mercredi au dimanche : 6h-14h, 14h-22h ou 9h-16h prime de 13ème mois panier repas 7€/jour

Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi Administrations - Institutions

Auchel, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Laville d'Auchel recrute un(e) médiateur(rice) social(e) pour : ATTENTION OFFRE A DISPOSITIF - Etre âgé(e) d'au moins 26 ans - Etre sans emploi - Résider dans un quartier prioritaire de la politique de la ville de la municipalité d'Auchel Les candidatures ne respectant pas ces conditions ne pourront être étudiées. - Contribuer au bien vivre ensemble des habitants du quartier, à la promotion de la citoyenneté, de la laïcité et à la construction de projets collectifs. - Travailler en lien avec l'ensemble des secteurs d'activités de la municipalité - Travailler en semaine avec la possibilité aussi de week-end ou de soirées Aller à la rencontre des habitants de la commune : - Elle/il crée des temps d'échanges afin de remonter leurs besoins, de les diriger sur une activité des services communaux ou un partenaire. - Elle/il accompagne les habitants à la réalisation de projet individuel ou collectif. En participant activement à la vie du quartier, en dialoguant et rencontrant directement les associations et les habitants, l'adulte-relais devra mobiliser les jeunes usagers, les orienter vers les dispositifs de droit commun, vers les structures du Service Public de l'Emploi. Le(la)[...]

Chef / Cheffe du service de sécurité des pistes

Emploi

Anglet, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

L'Association recrute pour son Centre Médico-Psychopédagogique (CMPP) à ANGLET (64600), en contrat à durée indéterminée à temps plein, le plus tôt possible : Dans le cadre des missions du CMPP, sous la responsabilité du Directeur de Transition et de la Directrice Médicale et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous coordonnerez le fonctionnement du service. Missions principales : La gestion des ressources humaines : - Coordonner l'organisation des réunions - Coordonner la gestion des plannings des salariés - Participer à l'intégration et à l'encadrement des nouveaux personnels et des stagiaires - Réaliser les entretiens annuels d'évaluations et les entretiens professionnels - Identifier les besoins en formation des personnels en adéquation avec le projet de soin - Participer aux entretiens de recrutement La gestion des prises en charges des usagers : - Participer à l'élaboration, la mise œuvre et l'évaluation du projet d'établissement et du projet de service, dans le cadre des orientations et des valeurs associatives et de la règlementation - Veiller à la mise en place et à la bonne tenue du dossier de l'usager - Coordonner et animer les équipes pluridisciplinaires[...]

Chef / Cheffe du service de sécurité des pistes

Emploi

Anglet, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

L'Association recrute pour son Centre Médico-Psychopédagogique (CMPP) à ANGLET (64600), en contrat à durée indéterminée à temps partiel (0.8 ETP) le plus tôt possible : Dans le cadre des missions du CMPP, sous la responsabilité du Directeur de Transition et de la Directrice Médicale et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous coordonnerez le fonctionnement du service. Missions principales : La gestion des ressources humaines : - Coordonner l'organisation des réunions - Coordonner la gestion des plannings des salariés - Participer à l'intégration et à l'encadrement des nouveaux personnels et des stagiaires - Réaliser les entretiens annuels d'évaluations et les entretiens professionnels - Identifier les besoins en formation des personnels en adéquation avec le projet de soin - Participer aux entretiens de recrutement La gestion des prises en charges des usagers : - Participer à l'élaboration, la mise œuvre et l'évaluation du projet d'établissement et du projet de service, dans le cadre des orientations et des valeurs associatives et de la règlementation - Veiller à la mise en place et à la bonne tenue du dossier de l'usager - Coordonner et animer les équipes pluridisciplinaires[...]

Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Emploi Tourisme - Loisirs

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Rejoignez une association engagée dans l'éducation populaire et le bien-être au travail ! Vous souhaitez contribuer au développement éducatif et social d'un territoire, au sein d'un réseau engagé dans les valeurs de l'éducation populaire ? CDI (avec modulation du temps de travail sur 33h00) Dans le cadre de l'accompagnement du Territoire de Peyrestortes - Baixas - Calce, les Francas recrutent un-e Coordonnateur-trice de Territoire et Chargé-e de coopération CTG. Poste à pourvoir dès que possible dans le cadre d'un passage de relais lié à un départ à la retraite. Déplacements réguliers avec véhicule personnel contre défraiements Conditions de travail et risques professionnels : Poste basé au siège de l'association en alternance avec le territoire d'intervention avec déplacements réguliers sur le territoire départemental. Déplacements ponctuels en région, en France ou à l'étranger selon les projets. Travail prolongé sur écran. Nombreux échanges partenariaux et institutionnels. Poste : - Pilote et anime la Convention Territoriale Globale (CTG) en conformité avec le cahier des charges de la CAF et les orientations associatives. - Coordonne et accompagne les structures éducatives[...]

Coordonnateur / Coordonnatrice de service d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Diplôme dans le champ socio-éducatif ou travail social (éducateur/trice spécialisé-e, assistant-e de service social en priorité). Connaissance et expérience des dispositifs de protection de l'enfance (MECS en priorité). Objectif du poste Le ou la titulaire a pour mission d'assurer, sous l'autorité d'un-e responsable, la coordination opérationnelle des activités éducatives et des projets personnalisés, la circulation fluide de l'information, l'appui aux pratiques professionnelles et le soutien méthodologique des équipes éducatives, en cohérence avec les orientations institutionnelles. Il(elle) assure également des astreintes éducatives. Finalité du poste Garantir la cohérence, la continuité et la qualité opérationnelle de l'action éducative au quotidien, en assurant: La fluidité des transmissions ; Le respect des échéances judiciaires et administratives ; La mise en œuvre des plannings éducatifs et des ajustements éventuels liés aux échéances du quotidien, en lien avec la cheffe de service ; L'appui technique au quotidien aux professionnels ; La gestion des situations complexes en lien avec la cheffe de service. Principales responsabilités A. Coordination et organisation[...]

Assistant / Assistante de direction

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Schiltigheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

CONNECTT à Saverne est spécialisé dans le recrutement de personnel, Cadre et ETAM, dans le domaine du BTP. Nous recherchons pour l'un de nos clients, un Assistant commercial et de direction H/F pour une entreprise spécialisée dans le secteur de la construction à Schiltigheim (67). Mission Sous la responsabilité directe du directeur régional vous serez son l'assistant administratif et commerciale h/f Vous serez en charge de deux missions principales : Vous assurez le support commercial de l'agence : vous préparez et suivez les offres, vous gérez les dossiers clients et vous vous coordonnez avec les équipes commerciales. Vous assurez l'assistanat de direction pour le directeur de région : la gestion de l'agenda, des priorités, de la communication interne et organisation des événements de l'agence. Vous mettrez en forme et suivrez les offres commerciales. Vous constituerez les dossiers d'appels d'offres et de candidatures (pièces administratives, envois dématérialisés, respect des délais). Vous assurerez le suivi administratif des contrats et commandes (bons de commande, avenants, attestations, sous-traitants.). Vous préparerez, mettrez en forme et relirez les offres[...]

Electromécanicien(ne) signalisation basse moyenne tension

Emploi Transport

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Parce que des installations électriques parfaitement entretenues sont essentielles à la circulation des trains sur notre réseau, nous recherchons un(e) technicien/technicienne supérieur(e) en électricité basse tension, pour rejoindre notre grande équipe ! LE/LA TECHNICIEN-NE DE MAINTENANCE DES POSTES D'ALIMENTATION DE SIGNALISATION ASSURE : Vous assurez la surveillance, l'entretien et la modernisation des installations de signalisation électrique : systèmes de détection et d'espacement des trains, systèmes d'enclenchement, contrôle des signaux et des aiguillages ou encore des passages à niveau. Responsable du contrôle des opérations de maintenance, vous contribuez activement à l'organisation et à la préparation des chantiers d'installations de signalisation électrique. Un défi quotidien : vous êtes au coeur du bon fonctionnement des circulations (systèmes de détection et d'espacement des trains, systèmes d'enclenchement, contrôle des signaux et des aiguillages, passages à niveau). Vous encadrez, animez et gérez une équipe. Vous pouvez également assister ou remplacer votre manager dans les domaines de la technique, de la sécurité, de l'organisation et du suivi de la production. Conditions[...]

Policier municipal / Policière municipale

Emploi Administrations - Institutions

Riedisheim, 68, Haut-Rhin, Grand Est

MISSIONS : Veille et prévention en matière de maintien du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publiques Prendre des mesures pour veiller à la sécurité des personnes, des biens et au maintien du bon ordre Surveiller la sécurité aux abords des écoles Organiser et animer, auprès des enfants et en milieu scolaire, des campagnes de prévention routière Veiller au bon déroulement des manifestations publiques et des cérémonies Appliquer et contrôler le respect des pouvoirs et arrêtés de police du maire sur le ban communal Informer préventivement les administrés de la réglementation en vigueur Identifier les sites et structures exposés à des risques Organiser et effectuer les missions d'îlotage Réguler la circulation routière et veiller au respect du code de la route et du stationnement Recherche et relevé des infractions Recueillir des renseignements, les transmettre à la hiérarchie et suivre les résultats Analyser rapidement une situation ou des évènements imprévus Qualifier et faire cesser les infractions Intervenir en flagrant délit et présenter le ou les auteurs devant l'officier de police judiciaire [...]

Conseiller / Conseillère en assurances

Emploi Assurances

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre du développement de l'agence, nous recherchons un(e) collaborateur (trice) expérimenté pour renforcer la gestion et le conseil auprès des clients. Poste majoritairement sédentaire, orienté conseil et suivi de portefeuille avec le développement commercial de l'agence ( rebonds, opportunités, recommandations) Vos missions : - Gestion et suivi d'un portefeuille clients existant - Conseil en assurance IARD et assurances de personnes - Analyse des besoins et accompagnement long terme des clients - Gestion des actes courants (avenants, sinistres, renouvellements) - Contribution au développement commercial, sans prospection "à froid" Profil recherché - 3 à 5 ans d'expérience minimum en agence ou cabinet d'assurance - Bonne maîtrise de l'environnement assurance - La protection sociale (santé, prévoyance, retraite) est un vrai plus - Autonomie, rigueur, sens du service client - Envie de s'inscrire dans un projet d'agence stable et qualitatif Nous proposons : - Un poste stable au sein d'une agence à taille humaine - De l'autonomie et de la confiance dans la gestion des dossiers - Un cadre de travail orienté conseil plutôt que volume - Formations (e-learning, visio[...]

Conseiller social / Conseillère sociale

Emploi

Flèche, 72, Sarthe, Pays de la Loire

L'AISP recherche pour son service logement et espace de vie sociale basé à Le Mans et La Flèche, un Travailleur Social (H/F) en CDD de 9 mois, renouvelable. Poste à prendre de suite. Vous serez amené(e) à exercer sur le sud de la couronne Mancelle et sur le Sud du département de la Sarthe, les mesures liées au logement (ASLL) dans le cadre du FSL : accompagner les personnes en difficultés d'accès, de recherche ou de maintien dans un logement, orienter et conseiller les particuliers dans la gestion de leur budget familial. Vous devrez travailler en collaboration avec le prescripteur de la mesure et les acteurs du territoire. Vous avez la capacité d'évaluer la situation globale de la personne ainsi que des capacités rédactionnelles de documents. Salaire Mensuel : 2043€ brut / mois pour 1 ETP Poste proposé entre 21 et 35 heures semaine Déplacements fréquents - Véhicule de service à partager PROFIL SOUHAITÉ Débutant accepté Savoirs et savoir-faire - Accompagner et conseiller des personnes en difficulté - Analyser la situation et les besoins de la personne - Définir un projet d'accompagnement social avec la personne - Orienter une personne vers des partenaires relais -[...]

Ingénieur / Ingénieure en innovations technologiques

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Gaillard, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre d'un renfort de projets à dimension internationale, notre client recherche un(e) Ingénieur(e) Innovation & Développement Packaging pour intervenir sur des programmes globaux à forte valeur ajoutée. Le poste s'inscrit dans un environnement orienté innovation, expérience consommateur et développement durable. Missions Intégré(e) à une équipe packaging internationale, vous pilotez des projets de développement de bout en bout, de l'idée jusqu'au suivi post-lancement : - Définir et piloter les roadmaps d'innovation packaging pour différentes catégories de produits - Identifier et développer de nouveaux concepts, matériaux et technologies d'emballage à faible impact environnemental - Concevoir et qualifier les solutions de packaging primaire, secondaire et tertiaire - Assurer une approche globale intégrant les besoins consommateurs, business et réglementaires - Piloter les projets packaging de l'idéation jusqu'à 6 mois après le lancement - Garantir la conformité réglementaire des solutions développées - Organiser le transfert industriel vers les sites de production - Protéger l'innovation et contribuer à la stratégie de propriété intellectuelle - Assurer une veille[...]

Médiateur / Médiatrice de ville

Emploi Recherche

Petit-Quevilly, 76, Seine-Maritime, Normandie

MEDIACTION est une entreprise privée qui connait un important développement depuis 12 ans et à fort potentiel. Innovation majeure dans les services de prestations humaines, MEDIACTION propose des solutions professionnelles pour apaiser des environnements sensibles. Face aux défis des incivilités, des conflits interpersonnels, des occupations abusives d'espaces, des nuisances du quotidien, nous apportons des réponses efficaces et éprouvées. Grâce à l'expertise et à l'engagement de nos collaborateurs, MEDIACTION est aujourd'hui un acteur majeur pour le mieux vivre ensemble. MEDIACTION a été choisie, pour mettre en place un dispositif de tranquillité urbaine et résidentielle à Le Petit Quevilly afin de privilégier la médiation sociale, de renforcer la tranquillité publique et de prévenir la délinquance. Cette approche, centrée sur la préservation du lien social et la proximité doit répondre aux tensions. L'objectif est de prévenir les tensions, les comportements inciviques, les conflits interpersonnels, les problèmes liés à la précarité en utilisant les activités de médiation sociale suivantes ; - La présence active de proximité - La veille sociale - La veille territoriale -[...]